玛曲县建立完善七项制度 推动基层党建工作常态长效

[ 字体:   时间: 2019-05-28  来源: 陇原先锋网 ]

    玛曲县围绕新时代党的建设总要求,通过建立完善《玛曲县基层党建工作“月提醒”制度》等七项制度,对基层党组织落实党建责任、开展党建工作情况进行过程监管、明责传压,倒逼各基层党组织严格落实党建责任,从严从实抓好问题整改,持续夯实基层党建工作基础,全面提升基层党组织组织力。

    建强一支队伍,明确“谁来督查”。全面推行《玛曲县组工干部包抓基层党建工作联系点制度》《玛曲县基层党建工作“月计划周调度”制度》,组建6支包抓联系组,要求每组负责联系包抓1至2个乡镇(场)党委、1至2个县直党(工)委、3至10个县委直属机关工委下属支部。每两月由县委常委、组织部长和科级干部带队,对全县各党(工)委和各支部基层党建工作进行督查,推动基层党建重点工作任务的落实。县委组织部每周星期一组织包抓联系组进行业务知识学习和周调度,提高包抓联系队伍能力素质,提升督查成效。

    制定一张清单,明确“督查什么”。制定下发《玛曲县基层党建工作“月提醒”制度》《玛曲县基层党建工作“双月”督查制度》,采取“双月”督查和随机抽查相结合、座谈交流和现场反馈相结合的方式,明确督导内容、督查方式、督查时间;结合牧村、机关、学校、社区、国有企业、非公有制经济组织和社会组织领域党支部建设标准化工作《手册》,梳理汇总中央、省州县委的部署要求,每月4日前下发当月基层党建工作提醒清单,每两月制定基层党建“双月”督查清单,明确针对性督查项目,量化考核标准,防止督查内容“一把抓”,切实把清单作为开展党建督查的“指挥棒”和“施工图”。

    建立一套体系,确保“督查效果”。建立《玛曲县基层党建工作观摩学习交流推进制度》《玛曲县基层党建工作年终考核评价制度》《玛曲县基层党建工作责任追究制度》,完善观摩交流、督查评价、通报、整改、考核、问责等制度化链条式运行体系,推动基层党建工作常态长效。实行表彰激励和约谈问责双向奖惩机制,每两月进行一次督查通报,每年开展1—2次观摩交流活动,既推广在督查中发现的工作亮点,也督促问题的整改落实。针对督查反馈问题整改不力的,视情况对相关责任人进行提醒、约谈、诫勉等处理。明确督查效力、强化结果运用,将督查情况作为基层组织建设年终绩效考核及党(工)委书记抓基层党建工作述职评议点评的重要依据。(中共玛曲县委组织部 索南扎西)

010070160050000000000000011110631124552490